合同期满不续约是否享有赔偿在劳动合同期满之后若未能顺利续约，则相应的补偿方案如下所示：首先，如果交接方主动提出不再续期行为，他们必须向被雇佣者提供价值相当于经济补偿的资金，同时还需额外支付一个月的工资给被雇佣者作为保障；其次，假如交接方在法律法规约束范围内明确表示拒绝续订任何类型的无固定期限劳动合同，那么就需要向被雇佣者支付相当于赔偿的资金，此外，还得向对方追加两个月的工资；最后，如果交接方以种种理由人为地削减原先约定好的工作条件并以此为由不与被雇佣者签订合同时，被雇佣者有权索取一定的经济补偿费用。