关于未签订劳动合同三个月后能否直接离职的问题若尚未签署正式合约离职手续可在当天完成。假若属于新进公司且在职时间较短者，同样有资格享受立即离职的权利。在尚未签署书面劳动合同的情况下，双方所建立的劳动关系属于未固定期限性质，员工可在任何时间内终止这种雇佣关系。