灏灏学习
首页
公积金
失业金
养老保险
产假
工作3年半被辞退怎么赔偿
在贵司服务四年后,若遭遇违法解雇,您有权要求双倍于法定经济赔偿。赔偿标准以每满一年支付一个月薪资为基础,满半年不足一年者按一年计算,不满半年者支付半个月薪资作为补偿。这是您应得的权益保障。
相关阅读
劳动争议追溯时间规定是什么
劳动诉讼诉讼时效有几年
变相降薪被迫辞职有赔偿吗
员工损坏重要文件应该如何处理
不愿意调岗被辞退有补偿吗
友情链接