在劳动仲裁中，如果出现以下情况，劳动者可以申请法律援助：1.生活困难，没有足够的资金支付法律服务费；2.因为工伤问题，需要进行索赔；3.被违法解雇，没有得到相应的经济补偿；4.没有签订书面劳动合同，想要索取双倍工资；5.被拖欠工资或加班费。法律援助的目的是保障劳动者的权益，为他们提供必要的法律支持。